پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی

پرسشنامه بی تفاوتی سازمانی

پرسشنامه استاندارد بی تفاوتی سازمانی دارای 33 سوال بوده و هدف آن بررسی میزان بی تفاوتی به سازمان از ابعاد مختلف . (بی تفاوتی به مدیر، بی تفاوتی به سازمان، بی تفاوتی به ارباب رجوع، بی تفاوتی به همکار، بی تفاوتی به کار) می باشد.

روایی و پایایی پرسشنامه
این پرسشنامه تحت نظر ۸ نفر دانشجوی دکترای رفتار و ۲ تن از اساتید مدیریت دانشگاه تربیت مدرس طراحی گردیده است. در پژوهش دانایی فرد و همکاران (۱۳۸۹) برای محاسبه پایایی آن از روش آلفای کرونباخ استفاده شد.

روایی و پایایی : دارد
تفسیر و شیوه نمره گذاری: دارد
مولفه: دارد
مقاله بیس : دارد
نوع فایل: ورد آفیس word
تعداد صفحات: 5
منبع: دارد

پرسشنامه کاملا استاندارد است

این فایل با کیفیت عالی آماده خرید اینترنتی میباشد. بلافاصله پس از خرید، دکمه دانلود ظاهر خواهد شد. فایل به ایمیل شما نیز ارسال خواهد گردید.

تعداد صفحات: 5

فرمت فایل: WORD