• انتخاب محصول
  • مشاهده سبد خرید
  • تکمیل سفارش
  • پرداخت ایمن آنلاین
  • دریافت محصول



مقاله مدیریت کارمندان

مدیریت کارمندان اصل تشویق و تنبیه در مدیریت علوی راهکارهای توانمندسازی کارمندان مروری بر مسائل تئوریک در حوزه مدیریت تشویق و قدر دانی اصل تشویق و تنبیه در مدیریت علوی مکانیزم ساختاری که هر سازمانی برای برانگیختن یا قدردانی از کارکنانش ایجاد می‌نماید ، سیستم پاداش (Reward System ) نامیده می‌شود . در این سیستم که در اکثر سازمانهای بزرگ امروزی وجود دارد ، عملکرد هر فرد مشخص گردیده و مورد ارزیابی دقیق قرار ...